Leppävaaran seurakunnan diakonian virka vapautuu nykyisen työntekijän siirtyessä eläkkeelle.

Leppävaaran seurakunnassa on haettavana diakonian virka, jonka painopiste on monikulttuurisuustyössä. Lisäksi työhön kuuluu diakoniaan liittyvän asiakastyön sekä ryhmätoiminnan toteuttamista ja organisointia sekä diakonian esillä pitämisestä sosiaalisen median kanavissa. Etsimme seurakuntaamme diakonia, jolla on osaamista monikulttuurisuustyöstä sekä diakonisesta ryhmä- ja asiakastyöstä. Kaipaamme työntekijää, joka on järjestelmällinen, oma-aloitteinen ja hyvät vuorovaikutustaidot omaava. Etsimämme työntekijä hallitsee tiimityötaidot ja kykenee kehittämään työtä strategiasta nousevien tavoitteiden mukaisesti. https://www.espoonseurakunnat.fi/info-ja-asiointi/tietoa-espoon-seurakunnista/strategia .

Arvostamme aidosti innostavaa ja motivoitunutta työotetta sekä diakoniakentän tuntemusta. Soveltuva työkokemus katsotaan eduksi. Tarjoamme mielenkiintoisen työnkuvan monikulttuurisen asiakastyön parissa. Työtä ei tarvitse tehdä yksin. Hyvinä työtovereina on tekijöitä kaikilta työaloilta niin Leppävaarasta kuin muistakin Espoon seurakunnista, vapaaehtoisia unohtamatta.

Saat tehdä työtä etsien yhteistyön mahdollisuuksia alueen muiden toimijoiden, kuten kaupungin ja järjestöjen kanssa. Työhön kuuluu myös rippikoulutyötä sekä jumalanpalveluselämään osallistumista.

Viran pätevyysvaatimus on kirkon säädöskokoelman nro 162 mukainen (https://evl.fi/plus/wp-content/uploads/sites/3/2023/07/162-Kirkkohallituksen-paatos-diakonian-viran-haltijalta-ja-diakoniatyota.pdf ). Virkaan valittavalta vaaditaan erinomainen suomen kielen suullinen ja kirjallinen taito sekä ruotsin kielen tyydyttävä ymmärtämisen taito. Tehtävään sisältyy 6 kk koeaika. Tehtävään valitun tulee olla Suomen evankelis-luterilaisen kirkon konfirmoitu jäsen. Eduksi katsotaan englannin kielen taito sekä muu kielitaito.

Tehtävässä noudatetaan kirkon virkaehtosopimusta. Tehtävän palkkaus on vaativuusryhmässä 503 ja peruspalkkana vähimmäispalkka (2885,11 euroa/kk). Työ sisältää ilta- ja viikonlopputöitä.

Hae tehtävään KirkkoRekry-järjestelmän kautta siten, että hakemuksesi liitteineen on perillä pe 7.3.2025 klo 15 päättyvään hakuaikaan mennessä. Haastattelu siihen kutsutuille järjestetään ti 18.3.2025. Virka voidaan täyttää 1.5.2025 alkaen tai sopimuksen mukaan. Valinta vahvistetaan sen jälkeen, kun virkaan valittu on esittänyt hyväksyttävän työterveyshuollon antaman todistuksen terveydentilastaan.