Kyrkoherdetjänsten i Ekenäsnejdens svenska församling förklaras ledig att sökas.

För att vara behörig för ordinarie kyrkoherdetjänst krävs enligt kyrkoordningens 8 kap. 11 §: pastoralexamen och examen i ledning av församlingsarbete.

Kyrkoherdetjänsten är placerad i kravgrupp K30 (5 143,50-6 429,37 €/månad) med minimilön 6 171 €/mån då tjänsten tillträds.

Tjänsten tillträds som ordinarie från 1.4.2025 eller enligt överenskommelse. Ingen prövotid tillämpas på en kyrkoherdetjänst (KO 8:1,2). Den som söker tjänsten bör bifoga utdrag ur prästmatrikeln (Lagen om tjänsteinnehavare i Ev.-Luth kyrkan 1 kap. 9 § 1 mom.) och ett godtagbart läkarintyg (Lagen om tjänsteinnehavare i Ev.-Luth kyrkan 2:14,4).

Församlingen är en enspråkig församling med svenska som huvudspråk. Språkkraven är därmed enligt kyrkoordningens 8 kap 3 §: utmärkta muntliga och skriftliga kunskaper i svenska samt nöjaktig förmåga att förstå finska.

Valet förrättas som ett direkt val. Valdagen fastställs då domkapitlet gör upp valförslaget.

De sökande kommer att delta i psykologiskt prov och därefter kallas till domkapitlet för intervju.

Ansökan lämnas in i första hand elektroniskt (pdf) per epost till borga.domkapitel@evl.fi

Ansökan ska vara hos domkapitlet senast 25.11.2024 kl. 12.00

Tjänstens särskilda behov formulerade av församlingsrådet:
I första hand granskas om den som sökt tjänsten uppfyller behörighetsvillkoren enligt kyrkoordningen. De särskilda behörighetsvillkoren är:
1. Den sökande ska ha avlagt pastoralexamen
2. Den sökande ska ha examen i ledning av församlingsarbete
3. Av kyrkoherden i en enspråkig församling krävs utmärkta muntliga och skriftliga kunskaper i församlingens språk samt nöjaktig förmåga att förstå det andra språket.

Uppdraget

Vårt mål är att fortsättningsvis vara en församling Mitt i Livet med gemenskap, nära relationer och förtroende. Vi vill vara relevanta för samtidens frågor. Målet är också att utvecklas i tiden och inte fastna i det förflutna, utan i stället svara mot nutida människors andliga behov och längtan. Din roll blir att förvalta och förädla församlingen i enlighet med vårt mål och vision.
Genom att synas och verka i samhället är det tydligt att kyrkoherden är hela församlingens herde. Kyrkoherden är aktiv i den lokala samhällsdebatten för att tydliggöra kyrkans värdegrund. Utifrån ett holistiskt synsätt stöder kyrkoherden arbetet med att utveckla församlingen och dess verksamhet.
Att vara kyrkoherde i en till ytan stor församling, är framför allt ett chefs- och ledaruppdrag, men det innebär även att tjänstgöra i gudstjänstlivet. Med en trygg bas i prästidentiteten innebär arbetet framför allt att inspirera medarbetare och förtroendevalda samt kommunicera en tydlig vision av vart vi är på väg.
Kyrkoherdens uppdrag är att leda all verksamhet och se till att den grundläggande uppgiften har de resurser som krävs.

Vem är du?

Vi söker dig som är redo att med energi och entusiasm gå in i ett nytt uppdrag som kräver närvaro, engagemang och kunskap.

- Du har en dokumenterad erfarenhet som chef, gärna som kyrkoherde eller med likvärdig kunskap om arbetsgivaransvaret. Du har en god förståelse för administration och hur ekonomin påverkar församlingens möjligheter att bedriva verksamhet. Du har kunskap om och förmår att praktiskt använda IT, webb och digitala lösningar.

- Du är intresserad av att arbeta i en modern organisation som arbetar med kompetensbaserad personalstrategi. Du behöver vara beredd att leda genom andra och arbeta tillitsbaserat för att ta medarbetares kompetens i anspråk.

- Du är intresserad av att se och verka för kyrkan i de lokala sammanhangen och då balansera mellan att leda det stora sammanhanget och samtidigt värna de små. Du leder, motiverar och förser andra med befogenheter som krävs för att effektivt nå gemensamma mål, samt skapar engagemang och delaktighet. Du är lyhörd och har en vilja till dialog.

- Ditt ledarskap är närvarande och präglas av tydlighet och öppenhet.

- Du är välgrundad och trygg som människa, kristen och präst.

- Du har en god kommunikativ förmåga. Att stå för och förmedla beslut är nödvändigt. Du arbetar strukturerat både i det strategiska arbetet likväl som i det operativa. Du planerar, organiserar och prioriterar arbetet på ett effektivt sätt.