Skip to main content
Jobs in Organisations Top menu
  • Jobs
  • Job details Hae työpaikkaa Työpaikan yksityiskohdat Jyväskylän seurakunta, Läntinen alueKokoaikatyöTyöpaikkaVakinainenVirkasuhde38031Virka täytetään 1.9.2025 alkaen tai sopimuksen mukaan.vr 503Sopimusala: KirVESTES16.5.2025 13:04 - 13.6.2025 16:00SeurakuntaKeski-SuomiJyväskyläHengellinen työNuorisotyö

    Jyväskylän seurakunnan Läntisen alueen Korpilahti-Luhangan lähikirkkoalueella on haettavana nuorisotyönohjaajan virka, minkä nuorisotyöntiimi odottaa sinua! Liity innostuneeseen ja joustavaan ammattilaisten yhteisöön, jonka kutsumuksena on kulkea kouluikäisten ja nuorten rinnalla. Katso, mitä sinulle tarjoamme ja mitä odotamme.

    - Tukena työssäsi ovat alueen moniosaajat, nuorisotyön ja lähikirkkoalueen muiden työalojen tiimit sekä seurakuntamme yhteiset työmuodot.
    - Meillä on erinomaiset työtilat ja työvälineet toimintaan.
    - Otamme ilolla vastaan ideasi ja toiveesi nuorisotyöstä työn suunnitteluun ja toteutukseen.
    - Seurakuntamme tarjoaa hyvät mahdollisuudet koulutuksiin sekä työterveyshuoltoon.

    Virassa korostuu erityisesti:
    - Kouluikäisille suunnatun viikkotoiminnan, leirien, kerhojen, retkien ja tapahtumien suunnittelu ja toteutus.
    - Monipuolinen kouluyhteistyö: mm. koulupäivystykset ja uskonnon OPS yhteistyö.
    - Osallistuminen rippikoulutyöhön ja rippikoulun jälkeiseen nuorisotyöhön.
    - Valmius alueellisten ja kokoseurakunnallisten tapahtumien ja projektien toteuttamiseen.
    - Alueen jumalanpalveluselämään osallistuminen.

    Nuorisotyönohjaajan virkaan Jyväskylän seurakunnassa kaiken kaikkiaan sisältyy:
    - Kristillisen kasvatuksen toteuttaminen ja kehittäminen yhdessä lasten, nuorten ja heidän perheidensä kanssa.
    - Keskusteluavun ja hengellisen tuen antaminen sekä muiden kouluikäisten ja nuorten kasvua ja hyvinvointia tukevien kohtaamisten toteuttaminen.
    - Vapaaehtoisten vastuunkantajien rekrytoiminen, kouluttaminen ja ohjaaminen.
    - Toiminnan ja talouden suunnittelu yhdessä tiimin kanssa.
    - Omiin vastuualueisiin liittyvät viestinnälliset tehtävät.
    - Muut esihenkilön viranhaltijalle antamat tehtävät.

    Muuta tehtävän sisällöstä:
    Viran tehtäviin voidaan erillisellä päätöksellä sisällyttää määräaikaisesti alueen nuorisotyön tiimin tiimiesihenkilönä toimiminen tai tämän tehtävän sijaisuus, jolloin edellä mainitut pääasialliset tehtävät sovitetaan hallintosäännössä (49 §) mainittuihin kyseisen esihenkilön tehtäviin.

    Viran pääasiallisten tehtävien hoitamiseen liittyvien yleisten valmiuksien lisäksi virkaan valitulta odotetaan hyvää itseohjautuvuutta ja kehittävää työotetta, hyviä työyhteisö- ja vuorovaikutustaitoja sekä ict-, sosiaalisen median ja viestintäosaamista sekä näyttöä verkottumistaidoista. Auton käyttömahdollisuus on välttämätön pitkien välimatkojen takia ennen kaikkea Luhankaan.

    Virkaan valittavan tulee kirkkolain 6 luvun 13 §:n mukaisesti olla Suomen ev.-lut.kirkon konfirmoitu jäsen. Virkaan valitun tulee ennen viran vastaanottamista esittää rikosrekisterilain 6 §:n 2 momentissa tarkoitettu rikostaustaote ja hyväksyttävä lääkärintodistus terveydentilastaan.

    Viran kelpoisuusehtona on kirkkohallituksen päätöksen (Kirkon säädöskokoelma nro 164) mukainen nuorisotyön ohjaajan viran kelpoisuus. Viran palkkaus on vaativuusryhmän 503 mukainen, peruspalkka 2.957,24 €/kk. Lisäksi maksetaan työkokemukseen perustuvaa kokemuslisää. KirVESTES LIITE 1.

    Virka on työaikalaissa (2 §) ja kirkon virkaehtosopimuksessa (140 §) tarkoitettu hengellinen virka, johon ei sovelleta työaikalakia; kuitenkin niin, että Jyväskylän seurakunnassa noudatetaan toistaiseksi Kirkon virkaehtosopimuksen liite 19 mukaista moduulityöaikaa, joka koskee myös tätä virkaa. Lomaoikeus ja muut virkaehdot KirVesTes:n mukaisesti.

    Viran täytössä noudatetaan 6 kk koeaikaa.

    Virkapaikka on Korpilahden seurakuntakeskus.

    Lisätietoja

    https://www.jyvaskylanseurakunta.fi

    Jyväskylän seurakunnan Läntisen alueen Korpilahti-Luhangan lähikirkkoalueella on haettavana nuorisotyönohjaajan virka, minkä nuorisotyöntiimi odottaa sinua! Liity innostuneeseen ja joustavaan ammattilaisten yhteisöön, jonka kutsumuksena on kulkea kouluikäisten ja nuorten rinnalla. Katso, mitä sinulle tarjoamme ja mitä odotamme.

    - Tukena työssäsi ovat alueen moniosaajat, nuorisotyön ja lähikirkkoalueen muiden työalojen tiimit sekä seurakuntamme yhteiset työmuodot.
    - Meillä on erinomaiset työtilat ja työvälineet toimintaan.
    - Otamme ilolla vastaan ideasi ja toiveesi nuorisotyöstä työn suunnitteluun ja toteutukseen.
    - Seurakuntamme tarjoaa hyvät mahdollisuudet koulutuksiin sekä työterveyshuoltoon.

    Virassa korostuu erityisesti:
    - Kouluikäisille suunnatun viikkotoiminnan, leirien, kerhojen, retkien ja tapahtumien suunnittelu ja toteutus.
    - Monipuolinen kouluyhteistyö: mm. koulupäivystykset ja uskonnon OPS yhteistyö.
    - Osallistuminen rippikoulutyöhön ja rippikoulun jälkeiseen nuorisotyöhön.
    - Valmius alueellisten ja kokoseurakunnallisten tapahtumien ja projektien toteuttamiseen.
    - Alueen jumalanpalveluselämään osallistuminen.

    Nuorisotyönohjaajan virkaan Jyväskylän seurakunnassa kaiken kaikkiaan sisältyy:
    - Kristillisen kasvatuksen toteuttaminen ja kehittäminen yhdessä lasten, nuorten ja heidän perheidensä kanssa.
    - Keskusteluavun ja hengellisen tuen antaminen sekä muiden kouluikäisten ja nuorten kasvua ja hyvinvointia tukevien kohtaamisten toteuttaminen.
    - Vapaaehtoisten vastuunkantajien rekrytoiminen, kouluttaminen ja ohjaaminen.
    - Toiminnan ja talouden suunnittelu yhdessä tiimin kanssa.
    - Omiin vastuualueisiin liittyvät viestinnälliset tehtävät.
    - Muut esihenkilön viranhaltijalle antamat tehtävät.

    Muuta tehtävän sisällöstä:
    Viran tehtäviin voidaan erillisellä päätöksellä sisällyttää määräaikaisesti alueen nuorisotyön tiimin tiimiesihenkilönä toimiminen tai tämän tehtävän sijaisuus, jolloin edellä mainitut pääasialliset tehtävät sovitetaan hallintosäännössä (49 §) mainittuihin kyseisen esihenkilön tehtäviin.

    Viran pääasiallisten tehtävien hoitamiseen liittyvien yleisten valmiuksien lisäksi virkaan valitulta odotetaan hyvää itseohjautuvuutta ja kehittävää työotetta, hyviä työyhteisö- ja vuorovaikutustaitoja sekä ict-, sosiaalisen median ja viestintäosaamista sekä näyttöä verkottumistaidoista. Auton käyttömahdollisuus on välttämätön pitkien välimatkojen takia ennen kaikkea Luhankaan.

    Virkaan valittavan tulee kirkkolain 6 luvun 13 §:n mukaisesti olla Suomen ev.-lut.kirkon konfirmoitu jäsen. Virkaan valitun tulee ennen viran vastaanottamista esittää rikosrekisterilain 6 §:n 2 momentissa tarkoitettu rikostaustaote ja hyväksyttävä lääkärintodistus terveydentilastaan.

    Viran kelpoisuusehtona on kirkkohallituksen päätöksen (Kirkon säädöskokoelma nro 164) mukainen nuorisotyön ohjaajan viran kelpoisuus. Viran palkkaus on vaativuusryhmän 503 mukainen, peruspalkka 2.957,24 €/kk. Lisäksi maksetaan työkokemukseen perustuvaa kokemuslisää. KirVESTES LIITE 1.

    Virka on työaikalaissa (2 §) ja kirkon virkaehtosopimuksessa (140 §) tarkoitettu hengellinen virka, johon ei sovelleta työaikalakia; kuitenkin niin, että Jyväskylän seurakunnassa noudatetaan toistaiseksi Kirkon virkaehtosopimuksen liite 19 mukaista moduulityöaikaa, joka koskee myös tätä virkaa. Lomaoikeus ja muut virkaehdot KirVesTes:n mukaisesti.

    Viran täytössä noudatetaan 6 kk koeaikaa.

    Virkapaikka on Korpilahden seurakuntakeskus.

    Read more

    https://www.jyvaskylanseurakunta.fi

    Näytä vähemmän
    Lisätiedot https://kirkkorekry.fi/fi/tyopaikat/nuorisotyonohjaaja-3803/ Jyväskylän seurakunta, Läntinen alueKokoaikatyöTyöpaikkaVakinainenVirkasuhde38031Virka täytetään 1.9.2025 alkaen tai sopimuksen mukaan.vr 503Sopimusala: KirVESTES16.5.2025 13:04 - 13.6.2025 16:00SeurakuntaKeski-SuomiJyväskyläHengellinen työNuorisotyö Yhteystietomme

    Nuorisotyön tiimin tiimiesihenkilö Seppo Tauren, seppo.tauren@evl.fi, 050 5497030
    Johtava pappi Kirsi Pohjola, kirsi.a.pohjola@evl.fi, 041 7302964.

    Haku alkaa 16.5.2025. Hakemukset jätetään sähköisen rekrytointipalvelumme kautta 13.6.2025 klo 16.00 mennessä. Haastattelun ajankohta on tiistai 17.6. Mikäli sinut kutsutaan haastatteluun, ota mukaan alkuperäiset tutkinto- ja työtodistukset.

    Tietoa organisaatiosta

    Jyväskylän ev.lut. seurakunta koostuu neljästä alueesta ja yhteisistä palveluyksiköistä. Strategiamme on "Lepoa Jumalassa - lähellä ihmistä". Seurakunnassa on noin 100 000 jäsentä ja noin 300 työntekijää.

    Korpilahti-Luhangan lähikirkkoalue kuuluu Jyväskylän seurakunnan Läntiseen alueeseen, joka koostuu viidestä lähikirkkoalueesta. Virkapaikka on Korpilahden seurakuntatalo, mutta työtä tehdään koko Läntisen alueen nuorisotyöntekijöiden ja muiden työalojen kanssa. Jyväskylän seurakunta on tulevaan katsova seurakunta. Moduulityöaika mahdollistaa työn ja perheen huomioimisen.

    Työkulttuurissamme panostetaan ammatilliseen kehittymiseen, joustavuuteen ja merkityksellisiin kohtaamisiin. Työnantajan tarjoamiin etuihin kuuluvat mm. laajennettu työterveyshuolto, lounasetu sekä kulttuuri-, liikunta- ja hierontaetu (Edenred).
    Meillä on ympäristödiplomi ja olemme savuton ja tuoksuton. Kaikessa seurakuntaelämässä on käytössä turvallisemman tilan periaatteet.

    Sijainti
    Seurakuntatoimisto; Vapaudenkatu 47
    40100 Jyväskylä

  • Tutustu työnantajaan
    Hae työpaikkaa
    Suggested jobs

    Lapuan hiippakunnan seurakunnat

    Avoin hakemus papin virkaan, Lapuan hiippakunta

    Deadline for applications 31.12.2099 16:00Key: 370
    Kirkkorekry

    Kirkkorekry - Find jobs in Finland

    For Job Seekers we provide tools to find jobs and information on job search.

    For Employers we provide recruitment software and expert services that are suitable for external and internal recruitment.

    Our web service uses cookies to improve the user experience. By using this service you agree to our use of cookies. privacy policy and privacy notice and accessibility statement.

    Feedback : tuki@kirkkorekry.fi or form

    Grade Solutions Oy Grade Solutions Oy -logo

    Kirkkorekry is produced by Grade Solutions Oy.

    Open cookie settings

    Kirkkorekryn somekanavissa jaetaan avoimia työpaikkoja, työnhakuvinkkejä ja työelämäasiaa lähes päivittäin. Ota @kirkkorekry seurantaan Facebookissa, Instagramissa ja LinkedInissä!