Etsimme tiimiin työntekijää, jolla on positiivinen työelämän asenne sekä eteenpäin katsova, oma-aloitteinen ja kehittävä työote. Työnkuvaasi kuuluu varhaisnuoriso- ja nuorisotyötä (kouluikäiset ja nuoret) sekä rippikoulutyötä ja isostoimintaa.
Etsimme tiimiin työntekijää, jolla on positiivinen työelämän asenne sekä eteenpäin katsova, oma-aloitteinen ja kehittävä työote. Ymmärrät nykylapsuuteen ja -nuoruuteen liittyviä ilmiöitä, hengellisyyttä ja sen moninaisuutta. Edellytämme hyviä yhteistyö-, vuorovaikutus- ja tiimityötaitoja ja vahvaa vastuunkantoa omasta työstä. Arvostamme uskaltautumista luoviin suunnitteluihin ja ratkaisuihin. Yhteistyötaitosi eri kumppanien, ammattiryhmien ja työalojen välillä ovat tärkeässä osassa työssäsi. Ilta-, viikonloppu- ja leirityö eivät tuota sinulle ongelmia.
Työnkuvaasi kuuluu varhaisnuoriso- ja nuorisotyötä (kouluikäiset ja nuoret) sekä rippikoulutyötä ja isostoimintaa. Tehtävät edellyttävät itsenäistä vastuunkantoa, mutta työtä tehdään vahvasti tiimissä. Tarkempi työnjako sovitaan kasvatuksen tiimissä.
Seurakunnassa on ollut käynnissä henkilöstöstrategiaan kirjattu tavoite uudelleenorganisoida nuorisotyönohjaajien lähijohtajuus; virkaan valittu sitoutuu tämän muutoksen mukanaan tuomiin uudistuksiin.
Viran kelpoisuusehtona on kirkon säädöskokoelman päätöksen nro 164 mukainen kirkon nuorisotyön viranhaltijalta vaadittava tutkinto. Mainitun päätöksen mukainen tutkinto on joko sosiaali- ja terveysalan ammattikorkeakoulututkinto, sosionomi (AMK) tai humanistisen alan ammattikorkeakoulututkinto, yhteisöpedagogi (AMK) siten, että riippumatta siitä, kummasta tutkinnosta on kyse, siihen sisältyy mainitun päätöksen 3 §:ssä tarkoitetut opinnot tai että tutkintoa on saman päätöksen 4 §:n mukaisesti täydennetty näillä opinnoilla. Kelpoinen on edelleen myös henkilö, joka on suorittanut kirkkohallituksen tai piispainkokouksen aiempien kelpoisuuspäätösten mukaisen vastaavaan virkaan edellyttämän tutkinnon tai koulutuksen. Kelpoisuus tarkistetaan ennen valintapäätöksen vahvistamista.
Viran palkkaus määräytyy KirVESTES vaativuusryhmän 502 mukaan siten, että palkkaan on lisätty vaativuusosa. Lisäksi palkkaan voidaan lisätä kokemus- ja suorituslisä. Tehtävässä noudatetaan hengellisen työn työajatonta työtä koskevia määräyksiä.
Virkaan valittavan tulee olla Suomen evankelisluterilaisen kirkon konfirmoitu jäsen.
Hakuaika on 6.-20.11.2025. Haastattelut pidetään 26.11.2025. Haastattelun lisäksi hakijoita voidaan pyytää antamaan muunlainen näyte, jonka pohjalta soveltuvuutta virkaan voidaan arvioida.
Virka tulee ottaa vastaan 1.2.2026 tai sopimuksen mukaan. Virkaan valitun on ennen viran vastaanottamista esitettävä rikosrekisterilain 6 § 2. momentin mukainen rikosrekisteriote sekä hyväksyttävä lääkärintodistus. Virkasuhteessa noudatetaan kuuden kuukauden koeaikaa.
Hakemukset pyydetään toimittamaan 20.11.2025 klo 14:00 mennessä joko sähköpostilla ilmajoen.seurakunta@evl.fi tai postitse osoitteeseen Ilmajoen seurakunta, Kirkkotie 37, 60800 Ilmajoki. Aihekenttään tai kirjekuoreen pyydetään laittamaan merkintä “nuorisotyönohjaaja virka”. Hakuajan päätyttyä tulleita hakemuksia ei huomioida.
Etsimme tiimiin työntekijää, jolla on positiivinen työelämän asenne sekä eteenpäin katsova, oma-aloitteinen ja kehittävä työote. Työnkuvaasi kuuluu varhaisnuoriso- ja nuorisotyötä (kouluikäiset ja nuoret) sekä rippikoulutyötä ja isostoimintaa.
Etsimme tiimiin työntekijää, jolla on positiivinen työelämän asenne sekä eteenpäin katsova, oma-aloitteinen ja kehittävä työote. Ymmärrät nykylapsuuteen ja -nuoruuteen liittyviä ilmiöitä, hengellisyyttä ja sen moninaisuutta. Edellytämme hyviä yhteistyö-, vuorovaikutus- ja tiimityötaitoja ja vahvaa vastuunkantoa omasta työstä. Arvostamme uskaltautumista luoviin suunnitteluihin ja ratkaisuihin. Yhteistyötaitosi eri kumppanien, ammattiryhmien ja työalojen välillä ovat tärkeässä osassa työssäsi. Ilta-, viikonloppu- ja leirityö eivät tuota sinulle ongelmia.
Työnkuvaasi kuuluu varhaisnuoriso- ja nuorisotyötä (kouluikäiset ja nuoret) sekä rippikoulutyötä ja isostoimintaa. Tehtävät edellyttävät itsenäistä vastuunkantoa, mutta työtä tehdään vahvasti tiimissä. Tarkempi työnjako sovitaan kasvatuksen tiimissä.
Seurakunnassa on ollut käynnissä henkilöstöstrategiaan kirjattu tavoite uudelleenorganisoida nuorisotyönohjaajien lähijohtajuus; virkaan valittu sitoutuu tämän muutoksen mukanaan tuomiin uudistuksiin.
Viran kelpoisuusehtona on kirkon säädöskokoelman päätöksen nro 164 mukainen kirkon nuorisotyön viranhaltijalta vaadittava tutkinto. Mainitun päätöksen mukainen tutkinto on joko sosiaali- ja terveysalan ammattikorkeakoulututkinto, sosionomi (AMK) tai humanistisen alan ammattikorkeakoulututkinto, yhteisöpedagogi (AMK) siten, että riippumatta siitä, kummasta tutkinnosta on kyse, siihen sisältyy mainitun päätöksen 3 §:ssä tarkoitetut opinnot tai että tutkintoa on saman päätöksen 4 §:n mukaisesti täydennetty näillä opinnoilla. Kelpoinen on edelleen myös henkilö, joka on suorittanut kirkkohallituksen tai piispainkokouksen aiempien kelpoisuuspäätösten mukaisen vastaavaan virkaan edellyttämän tutkinnon tai koulutuksen. Kelpoisuus tarkistetaan ennen valintapäätöksen vahvistamista.
Viran palkkaus määräytyy KirVESTES vaativuusryhmän 502 mukaan siten, että palkkaan on lisätty vaativuusosa. Lisäksi palkkaan voidaan lisätä kokemus- ja suorituslisä. Tehtävässä noudatetaan hengellisen työn työajatonta työtä koskevia määräyksiä.
Virkaan valittavan tulee olla Suomen evankelisluterilaisen kirkon konfirmoitu jäsen.
Hakuaika on 6.-20.11.2025. Haastattelut pidetään 26.11.2025. Haastattelun lisäksi hakijoita voidaan pyytää antamaan muunlainen näyte, jonka pohjalta soveltuvuutta virkaan voidaan arvioida.
Virka tulee ottaa vastaan 1.2.2026 tai sopimuksen mukaan. Virkaan valitun on ennen viran vastaanottamista esitettävä rikosrekisterilain 6 § 2. momentin mukainen rikosrekisteriote sekä hyväksyttävä lääkärintodistus. Virkasuhteessa noudatetaan kuuden kuukauden koeaikaa.
Hakemukset pyydetään toimittamaan 20.11.2025 klo 14:00 mennessä joko sähköpostilla ilmajoen.seurakunta@evl.fi tai postitse osoitteeseen Ilmajoen seurakunta, Kirkkotie 37, 60800 Ilmajoki. Aihekenttään tai kirjekuoreen pyydetään laittamaan merkintä “nuorisotyönohjaaja virka”. Hakuajan päätyttyä tulleita hakemuksia ei huomioida.
http://www.ilmajoenseurakunta.fi
Lisätietoja antavat vs. kappalainen Jussi Haavisto (puh. 050 554 0624, jussi.haavisto@evl.fi) ja kirkkoherra Rami Niemi (puh. 040 775 7543, rami.niemi@evl.fi).
Ilmajoen seurakunta on reippaan 10.000 jäsenen vireä ja aktiivinen seurakunta. Työporukkamme muodostuu noin 40 oman alansa ammattialisesta. Tervetuloa mukaan!
Sijainti
Urheilutie 1
60800 Ilmajoki
Lapuan hiippakunnan seurakunnat
Kirkkorekry - Find jobs in Finland
For Job Seekers we provide tools to find jobs and information on job search.
For Employers we provide recruitment software and expert services that are suitable for external and internal recruitment.
Our web service uses cookies to improve the user experience. By using this service you agree to our use of cookies. privacy policy and privacy notice and accessibility statement.
Feedback : tuki@kirkkorekry.fi or form
browser-warning-description
Haluamme kuulla kokemuksianne tämän päivän työnhausta Suomessa. Vastaa lyhyeen kyselyyn työnhausta ja osallistu GoGift SuperLahjakorttien arvontaan, lisätietoa löydät kyselylomakkeen alusta: https://link.webropolsurveys.com/S/FB5903B3C03DFE3C.