Oman urakehityksen ja työnteon mielekkyyden kannalta on oleellista aina silloin tällöin tarkastella ja kehittää omaa osaamistaan. Osaamisen kehittäminen auttaa pysymään kysyttynä työmarkkinoilla ja kenties sen oman unelmatyön nappaamisessa. Meillä kaikilla on omat vahvuutemme ja uniikkia osaamista, mitä kukaan ei voi kopioida. Toisinaan olisi kuitenkin hyvä miettiä, millaisia taitoja tarvitaan tulevaisuuden työelämässä, kun työnteon tavat ja tarpeet muuttuvat ajan myötä.

Perusduuni, kiva työpaikka vai jopa unelmatyö. Miten määritellään, mikä on hyvä työpaikka?

Työnhaku voi todellakin käydä työstä. Varsinkin mikäli työnhaku pitkittyy, voi tuntua siltä, ettei koskaan tule valituksi.

Erottuminen on yksi tekijä, jota painotetaan työnhaussa etenkin, kun puhutaan kirjallisista työhakemuksista tai työhaastatteluista.

Olet varmaan joskus kuullut, kuinka joku on kertonut saaneensa työpaikan omien verkostojensa kautta.

Kuinka tehdä hakemus, joka on juuri sinun näköisesi ja jolla voit erottua muista hakijoista? Tämän toteuttaminen voi olla helppoa videomuotoisessa hakemuksessa, jossa työnantaja näkee ja kuulee sinut jo ennen haastattelua sellaisena, kuin olet. Myös cv:ssä voit käyttää luovuuttasi esimerkiksi värejä, fontteja ja kuvia hyödyntäen. Joskus työhakemuksiin ei kuitenkaan pysty lisäämään erillisiä liitteitä, vaan työnhaku tapahtuu valmiin hakulomakkeen kautta, jossa kysymykset on tarkkaan määritelty.

Työhyvinvoinnin merkityksestä puhutaan paljon. Kuinka omaa ja kanssaihmisten hyvinvointia voi pyrkiä edistämään niin työelämässä kuin työnhaussakin?

Löydät KirkkoRekrystä jatkuvasti kymmeniä avoimia työpaikkoja.

Jokainen on varmasti joskus kamppaillut CV:tä tai työhakemusta tehdessään sen kanssa, miten kuvailla omaa osaamista ja ominaisuuksia työnantajalle.

Tiedätkö oikeutesi työntekijänä? Useimmissa työpaikoissa työelämän pelisäännöt ovat selvillä ja niitä noudatetaan.