Videot ovat viime vuosina vallanneet jalansijaa niin sosiaalisen median sisällöntuotannossa kuin rekrytoinnissa ja työnhaussakin. Monille työnhakijoista on voinutkin jo tulla vastaan osana hakuprosessia videohaastattelu, jossa kuvataan videovastaukset rekrytoijan ennalta määrittämiin kysymyksiin ennen kuin hakuprosessi etenee varsinaiseen haastattelutilanteeseen.

Yksi tärkeä työnhaun väline on edustava kuva itsestäsi. Millainen merkitys kuvilla on työnhaussa, varsinkin nykypäivänä?

Kesätyö on monelle nuorelle ensimmäinen kosketus työelämään. Kirkko ja seurakunnat tarjoavat kesätyöpaikkoja myös alle 18-vuotiaille…

CV ja työhakemus ovat edelleen keskeisessä roolissa työnhaussa ja useimmiten molempia tarvitaan.

Oletko jo kuullut anonyymista rekrytoinnista?

Työnhaku voi todellakin käydä työstä. Varsinkin mikäli työnhaku pitkittyy, voi tuntua siltä, ettei koskaan tule valituksi. Työnhaun haasteet ja vastoinkäymiset voivat joskus tehdä positiivisena ja optimistisena pysymisen vaikeaksi. On kuitenkin tärkeää, että jaksat silti yrittää ja motivoida itseäsi kohti seuraavaa yritystä, koska jokaiseen hakuun tulisi pystyä panostamaan huolellisesti omien mahdollisuuksien parantamiseksi.

Erottuminen on yksi tekijä, jota painotetaan työnhaussa etenkin, kun puhutaan kirjallisista työhakemuksista tai työhaastatteluista.

Olet varmaan joskus kuullut, kuinka joku on kertonut saaneensa työpaikan omien verkostojensa kautta.

Kuinka tehdä hakemus, joka on juuri sinun näköisesi ja jolla voit erottua muista hakijoista?

Jokainen on varmasti joskus kamppaillut CV:tä tai työhakemusta tehdessään sen kanssa, miten kuvailla omaa osaamista ja ominaisuuksia työnantajalle.