Skip to main content
Työpaikat Työnantajat Ylävalikko
  • Työpaikat
  • Hautaustoimen arkea rytmittävät eri vuodenajat This article was published 12 elokuuta 2025, 15:22

    Noora Mettinen työskentelee Lohjan seurakunnassa hautaustoimen työnjohtajana. Hänen työnsä sijoittuu pääasiassa Pyhän Laurin kirkon kirkkomaalle. Työ on monipuolista ja se yhdistää hallinnollisia tehtäviä, käytännön työtä hautausmaalla sekä asiakaspalvelua eri kanavissa. Noora on toiminut nykyisessä tehtävässään syksystä 2021.

    – Työpäiväni ovat vaihtelevia ja kulkevat vahvasti vuodenkierron mukaan. Keväällä siivotaan talven jälkiä, kesällä hoidetaan nurmialueita, kukkia ja hautojen istutuksia, syksyllä haravoidaan lehtiä ja talvella tehdään lumitöitä, Noora kuvailee.

    Työtehtäviin kuuluu hautauksiin ja hautojen hoitoon liittyvät asiat. Noora vastaa myös kausityöntekijöiden rekrytoinneista ja kesäkaudella työntekijöiden määrä kasvaa reilusti; Pyhän Laurin kirkon kirkkomaalla työskentelee kolme vakituista työntekijää ja noin 13–18 kausityöntekijää.

    Noora toimii työnjohdollisessa roolissa, mutta hänen työnsä ei rajoitu pelkästään toimistoon: hautapaikkojen tarkistukset, haudankaivuulistojen laatiminen ja monenlainen käytännön tekeminen ovat osa arkea. Asiakaspalvelussa korostuu ihmisten kohtaaminen – tärkeää on, että asiakas tuntee tulleensa aidosti kuulluksi.

    Noora ei alun perin varsinaisesti tähdännyt seurakunnan töihin, vaan hän päätyi seurakunnalle opintojen suuntautumisen perusteella. Kauniissa ja merkityksellisessä ympäristössä tehtävä kunnossapitotyö puhutteli.

    – Olin ensimmäisen kerran Pyhän Laurin kirkkomaalla kesätöissä vuonna 2010 ja työskentelin siellä useampana kesänä. Opiskelin hortonomiksi Hämeen ammattikorkeakoulussa vuosina 2011–2015. Suuntauduin opintojeni aikana erityisesti viheralueiden kunnossapitoon ja ylläpitoon, jotka tuntuivat heti omilta, Noora kertoo.

    Kauniissa ja merkityksellisessä ympäristössä tehtävä kunnossapitotyö puhutteli. Valmistumisen jälkeen Noora työskenteli Lohjan seurakunnassa Metsolan siunauskappelissa vahtimestari-hautausmaanhoitajana vuodesta 2016 vuoteen 2021. Työ oli talviaikaan osaviikkoista ja sopi hyvin senhetkiseen elämäntilanteeseen kahden pienen lapsen äitinä.

    – Metsolassa työskennellessäni kaipasin lisää haastetta ja koulutustani vastaavaa työtä. Kun nykyinen paikka Pyhän Laurin kirkkomaalle avautui, tartuin tilaisuuteen. On ollut hienoa huomata, että työpisteen vaihtaminen saman työalan sisällä ei katkaise työkaveruuksia, vaan yhteistyö jatkuu, Noora sanoo.

    Elävä työympäristö ja yhteisön tuki

    Työpäivät alkavat aikaisin aamulla kello 7 aikoihin. Päivän aluksi varmistetaan, että kausityöntekijät ovat paikalla ja tehtävät ovat selvillä. Kausityönjohtaja tukee arjen organisointia. Noora kuvaa työnsä olevan ajoittain hektistä: päivän mittaan singahdellaan tehtävästä toiseen. Talvella taas on rauhallisempia jaksoja, jolloin saa pureutua projekteihin perusteellisemmin.

    – Työssäni parasta ovat työkaverit ja työyhteisö. On tärkeää, että apua saa aina kun tarvitsee, mutta saa silti tehdä itsenäisesti. Arvostan myös sitä, että työni jälki näkyy konkreettisesti, Noora kertoo.

    Työssä on myös haasteensa. Kiire ja riittämättömyyden tunne ovat toisinaan läsnä, ja talviaikaan lumityöt voivat aiheuttaa stressiä. Koneiden rikkoutuessa auttaa, että työyhteisössä tuetaan toisia ja autetaan tarvittaessa.

    Luottamusta, jatkuvuutta ja mahdollisuus vaikuttaa

    Noora kuvailee Lohjan seurakuntaa hyvänä ja turvallisena työnantajana. Palkanmaksu toimii, työsuhde-edut ovat hyvät ja työyhteisössä vallitsee avoin ja välittävä ilmapiiri. Keskikokoisessa organisaatiossa löytyy sopivasti tukea ja vapautta.

    – Seurakunnan työssä läpinäkyvyys on tärkeää. Työtä tehdään ihmisiä varten, ja sen kyllä tuntee.

    Vuosien varrella Noora on saanut tukea vanhemmilta työntekijöiltä, jotka kantavat mukanaan arvokasta hiljaista tietoa. Samalla hän on itsekin löytänyt oman paikkansa:

    – Tällä hetkellä koen olevani oikeassa paikassa oikeaan aikaan. Kun tekee työnsä mahdollisimman hyvin, se riittää, Noora toteaa tyytyväisenä.

    Noora suosittelee seurakunnan hautausmaatöitä lämpimästi myös muille:

    – Tässä työssä yhdistyy luonto, vuodenaikojen kierto ja ihmisten kohtaaminen. Jos haluat nähdä konkreettisesti oman työsi jäljen ja tehdä merkityksellistä työtä, hautausmaa voi olla hyvä paikka juuri sinulle. Ja aina kannattaa hakea – hakuprosessikin opettaa, Noora kannustaa.

    Uratarinat Näytä kaikki
    Kirkkorekry

    Kirkkorekrystä löytyy kirkon avoimet työpaikat kaikkialta Suomesta.

    Työnhakijoille tarjoamme työvälineet työpaikkojen hakemiseen sekä tietoa työnhaun tueksi.

    Työnantajille tarjoamme rekrytoinnin ohjelmisto- ja asiantuntijapalveluja, jotka sopivat ulkoiseen ja sisäiseen rekrytointiin.

    Verkkopalvelussamme käytetään evästeitä käyttäjäkokemuksen parantamiseen. Käyttämällä palvelua hyväksyt evästeiden käytön. Katso palvelun tietosuojaseloste, tietosuojalauseke tietoa sivusta -osio ja saavutettavuusseloste.

    Palautetta voit lähettää osoitteeseen: tuki@kirkkorekry.fi tai lomakkeella.

    Grade Solutions Oy Grade Solutions Oy -logo

    Kirkkorekry-palvelun tuottaa Grade Solutions Oy.

     

    Eväste-asetukset