Messukylän seurakunta hakee kappalaista 1.9.2025 lukien tai sopimuksen mukaan.

Keskeiset tehtävät:
Johtava kappalainen on kirkkoherran sijainen ja vastaa suuren seurakunnan arjen hallinnosta. Hän toimii seurakuntapapiston esihenkilönä ja vastaa henkilöstön rekrytointiprosessista. Tehtäviin kuuluu:
- Jumalanpalvelusten ja kirkollisten toimitusten koordinointi ja johtaminen yhdessä kirkkoherran kanssa
- Papiston esihenkilönä toimiminen ja työntekijöiden tukeminen
- Seurakunnan toiminnan strateginen suunnittelu ja kehittäminen yhdessä kirkkoherran kanssa
- Seurakuntaneuvoston esittelijänä toimiminen erikseen sovituissa asioissa
- Toimintasuunnitelman, talousarvion ja toimintakertomuksen valmistelu yhdessä kirkkoherran ja seurakunnan johtoryhmän kanssa esitettäväksi seurakuntaneuvoston päätettäväksi
- Yleiseen seurakuntatyöhön osallistuminen
- Messukylän seurakunnan johtoryhmän jäsenenä toimiminen

Erityispiirteet:
Työ on työajaton ja edellyttää joustavuutta ilta- ja viikonlopputyöhön.

Kyvyt ja taidot:
Tehtävä edellyttää hyviä esihenkilötaitoja, vuorovaikutustaitoja ja kykyä strategiseen ajatteluun ja organisointiin. Lisäksi menestyminen tehtävässä vaatii joustavuutta, taloudellista ja hallinnollista osaamista sekä empatiaa ja kykyä kohdata ihmisiä erilaisissa elämäntilanteissa. Tehtävä edellyttää kykyä toimia kaikkien ja eri tavoilla ajattelevien seurakuntalaisten ja työntekijöiden kanssa. Seurakuntatyön hyvä käytännön tuntemus, motivaatio Messukylän seurakunnan jumalanpalveluselämän ja kirkollisten toimitusten kokonaisuuden kehittämiseen ja innostava tapa toimia katsotaan eduksi.

Esimies- ja hallintotehtävien vuoksi virkaan valittavalta toivotaan seurakuntatyön johtamisen tutkintoa tai sitoutumista sen suorittamiseen.

Kappalaisen virkaa hakevan tulee olla pastoraalitutkinnon suorittanut pappi. Virkaan valittavalta edellytetään suomen kielen erinomaista suullista ja kirjallista taitoa sekä ruotsin kielen tyydyttävää ymmärtämistä. Virkaan valitun on esitettävä hyväksyttävä selvitys terveydentilastaan sekä rikosrekisteriote. Virassa on 6 kuukauden koeaika. Rekrytointiprosessissa hakijan on varauduttava henkilöarvioinnin käyttöön.

Viran palkkaus on vaativuusryhmän 603 mukainen 4 286,78 €/kk. Lisäksi maksetaan työkokemukseen perustuvaa palkanosaa KirVESTES:n mukaisesti.

Hakuaika päättyy 18.4.2025.2024 klo 15.00. Hakemukseen on liitettävä Kirkon nimikirjanote kappalaisen virkaa varten.

Virkaa haetaan ensisijaisesti KirkkoRekryn sähköisellä hakulomakkeella.

Toissijaisesti hakemukset voi lähettää liitteineen osoitteeseen Tampereen hiippakunnan tuomiokapituli, Näsilinnankatu 26, 33200 Tampere tai tampere.tuomiokapituli@evl.fi, jolloin hakemuksen liitteeksi liitetään vastaukset verkkolomakkeen kohdassa Tehtäväkohtaiset tiedot oleviin virkaan liittyviin kysymyksiin.

Tavoitteena on, että tuomiokapituli tutkii hakijoiden kelpoisuuden sekä antaa kelpoisista hakijoista lausunnon 14.5.2025 istunnossa. Messukylän seurakunta on varautunut haastattelemaan hakijoita 23.5.2025.

Ohjeita verkkolomakkeen täyttämiseen antaa notaari Hannu Laukkonen: hannu.laukkonen@evl.fi tai 0400 926 730.

https://tampereenseurakunnat.fi/seurakunnat/messukylan_seurakunta/