Lempäälän seurakunnassa on haettavana perhetyönohjaajan virka. Virka täytetään 1.1.2027 alkaen tai sopimuksen mukaisesti.

Etsimme ammattilaista, jonka työssä yhdistyvät kristillisen perhe- ja parisuhdetyön osaaminen ja perhelähtöinen työote. Perhetyönohjaaja kuuluu varhaiskasvatuksen- ja perhetoiminnan ryhmään, jossa työskentelee 13 luovaa osaajaa: lapsi- ja perhetoiminnan työalajohtaja, varhaiskasvatuksen ohjaaja, lastenohjaajia ja varhaiskasvattajia.

Työntekijät ovat vahvasti läsnä lempääläläisten 0–6-vuotiaiden ja 1.–2. luokkalaisten lasten sekä heidän perheidensä arjessa. Toimintaan kuuluvat muun muassa muskarit, päivä- ja perhekerhot, perheleirit, lasten oma Mukkelismessu ja perheille tarjottava PikkuHelppi-palvelu.

Rohkeasti kiinni Elämässä -strategian mukaan Lempäälän seurakunta pyrkii vahvistamaan perheiden osallisuutta ja yhteisöllisyyttä sekä tukemaan heikoimmassa asemassa olevia perheitä. Toiminta pohjautuu kristillisiin arvoihin uskosta, toivosta ja rakkaudesta. Seurakunnan strategiaan voi tutustua: https://eee.lempaalanseurakunta.fi/strategia.

Perhetyönohjaajan tehtäviä ovat:
 -  perheiden ja vanhemmuuden tukeminen
 -  parineuvonta
  -  perhetoiminnan toteuttaminen ja kehittäminen yhdessä lapsi- ja perhetoiminnan työntekijöiden sekä alueen muiden perhetoimijoiden kanssa
 -  asiantuntijuuden jakaminen työyhteisössä ja verkostoissa
  -  yksi rippikoulu vuodessa. 

Olet etsimämme henkilö, jos sinulla on:
 -  vähintään AMK-tutkinto
 -  kyky suunnitella, ohjata ja arvioida seurakunnan perhetoimintaa ja parisuhdetyötä
 -  kristillisiin arvoihin perustuva perhelähtöinen työote ja halu sitoutua Lempäälän seurakunnan strategiaan
 -  taito verkostoitua seurakunnan edustajana yhteistyökumppaneiden joukkoon
 -  hyvät vuorovaikutustaidot ja pidät moniammatillisesta yhteistyöstä
 -  nykyaikaiset it-taidot ja olet motivoitunut opettelemaan uusien sähköisten työvälineiden käyttöä.

Tarjoamme monipuolisen ja vastuullisen työtehtävän, osaavien ammattilaisten työyhteisön sekä toimivat työtilat. Työntekijöillä on mahdollisuus tuettuun työpaikkaruokailuun, kattavaan työterveyshuoltoon ja muihin työviihtyvyyttä tukeviin etuihin.

Viran peruspalkka on Kirkon virka- ja työehtosopimuksen vaativuusryhmä 503 (3028,21euroa). Lisäksi voidaan maksaa työkokemukseen perustuvaa kokemuslisää Kirkon virka- ja työehtosopimuksen mukaisesti (108,50–397,50 euroa). Työ on hengellisen työntekijän työajatonta työtä, jota tehdään jonkin verran myös iltaisin ja viikonloppuisin.

Valittavan tulee olla konfirmoitu Suomen evankelis-luterilaisen kirkon jäsen. Hänellä tulee olla suomen kielessä erinomainen suullinen ja kirjallinen taito ja ruotsin kielessä tyydyttävä ymmärtämisen taito.

Tehtävään valitun henkilön tulee esittää ennen palvelussuhteen aloittamista,  rikosrekisterilain 6. §:n 2. momentissa tarkoitettu rikosrekisteriote ja hyväksyttävä lääkärintodistus terveydentilastaan. Virassa noudatetaan kuuden kuukauden koeaikaa.

Hakemukset tulee toimittaa sähköisesti Kirkkorekry -järjestelmän kautta 20.11.2026 kello 12:00 mennessä.

Hakemukset käsitellään ja haastatteluun kutsuttaville ilmoitetaan 23.11.2026. Haastattelut pidetään 26.11.2026, osoiteessa Vanha pappila, Rovastintie 3, 37500 Lempäälä. Kirkkoneuvosto päättää virkaan valittavasta kokouksessaan 8.12.2026.

Lisätietoja antaa lapsi- ja perhetyön työalajohtaja
Jani Lahnavik joko 2.11.2026 kello 15-16 tai 13.11.2026 kello 9-12
050 544 3353 tai jani.lahnavik@evl.fi

Lempäälän seurakunta, Lapsi- ja perhetoiminta

Lempäälän seurakunta on vireä seurakunta Pirkanmaalla Tampereen naapurissa. Seurakunnan jäsenmäärä on noin 17 200 ja seurakunnan työntekijöitä on 50
Seurakuntamme vision ”Rohkeasti kiinni Elämässä” mukaisesti meille keskeisiä arvoja ovat yhteisöllisyys, osallisuus, rohkea hengellisyys, kunnioitus ja läpinäkyvyys. Strategiaan voit tutustua osoitteessas lempaalanseurakunta.fi/strategia.

Strategiamme mukaisesti rohkaisemme kokeilemaan uusia toimintamalleja ja tekemään asioita myös toisin. Tuemme ammatillista kouluttautumista ja työssä kehittymistä. Joustamme erilaisissa elämäntilanteissa arvojemme mukaisesti.

• Etätyö: Osittainen etätyömahdollisuus