Skip to main content
Työpaikat Työnantajat Ylävalikko
  • Työpaikat
  • Työpaikan yksityiskohdat Hae työpaikkaa Työpaikan yksityiskohdat Espoon seurakuntayhtymäTyöpaikkaVakinainenVirkasuhdeTyöajaton399711.12.20253935-4434 euroa/kkSopimusala: KirVESTES19.8.2025 12:40 - 8.9.2025 23:00SeurakuntaUusimaaEspooHengellinen työSairaalasielunhoito

    Espoon seurakuntayhtymässä on haettavana sairaalapastorin virka.

    Espoon seurakuntayhtymän yhteisessä seurakuntatyössä on haettavana sairaalapastorin virka 1.12.2025 alkaen tai sopimuksen mukaan. Virka on sijoitettu erityisdiakonian ja sairaalasielunhoidon toimintaryhmään, johon kuuluu kuusi sairaalapappia, kaksi erityisdiakonian viranhaltijaa ja yhteisömuusikko.

    Haettavan viran tehtävänä on toimia vanhustyössä pääsääntöisesti kolmessa espoolaisessa hoivakodissa ikäihmisten ja dementoituneiden parissa. Työhön kuuluu myös potilaiden, omaisten ja henkilökunnan kohtaamisia espoolaisissa sairaaloissa. Lisäksi tehtävään kuuluu seurakuntien vanhustyön koordinointitehtäviä ja siihen liittyvä yhteistyö diakoniatyöntekijöiden kanssa.

    Sairaalapastorin viran kelpoisuusvaatimuksena on Kirkkohallituksen päätöksen 161 mukainen kelpoisuus, joka on pappisvirkaan vaadittava teologinen tutkinto (KS 168) ja vähintään 60 opintopisteen laajuinen Suomen evankelis-luterilaisen kirkon järjestämä sairaalasielunhoidon erityiskoulutus tai sitoutuminen sen suorittamiseen. Kelpoisuusvaatimuksena on myös kirkkojärjestyksen 8:4,1 mukainen kielitaito, joka on suomen kielen erinomainen ja ruotsin kielen tyydyttävä kirjallinen ja suullinen taito. Viran hoitajalta edellytetään kirkkolain 7:2,1 mukaisesti Suomen ev.lut. kirkon jäsenyyttä ja konfirmaatiota.

    Arvostamme kokemusta papin työstä seurakunnassa ja sairaalasielunhoidossa erityisesti vanhusten parissa. Arvostamme sielunhoidollista osaamista, yhteisötyötaitoja, kehittävää työotetta, kulttuurien välistä osaamista ja kielitaitoa (kotimaisten kielten lisäksi erityisesti englanti). Vanhus- ja sairaalatyöhön soveltuva musiikillinen osaaminen ja monimuotoisen rukouselämän taito lasketaan virantäytössä eduksi.

    Virkaan valittavan soveltuvuudella tehtävään ja työyhteisöön on keskeinen merkitys. Siksi käytämme valinnassa soveltuvuusarviota.

    Virka on sijoitettu vaativuusryhmään 602 ja sen palkka on 3935-4434 euroa/kk riippuen kokemuslisien määrästä. Virassa on kuuden kuukauden koeaika.

    Espoon seurakuntayhtymällä on kattava työterveyshuolto, lounasetu sekä liikunta- ja kulttuurietu. Työnantaja on koulutusmyönteinen ammatillista kehittymistä tukevan henkilöstökoulutuksen osalta.

    Hakemukset lähetetään KirkkoRekryn kautta ma 8.9.2025 klo 23.00 mennessä.

    Haastatteluajankohdat haastatteluun kutsutuille ovat 16. ja 17.9.2025. Soveltuvuustestit jatkoon valituille ovat 23. ja 24.9.2025.

    Espoon seurakuntayhtymässä on haettavana sairaalapastorin virka.

    Espoon seurakuntayhtymän yhteisessä seurakuntatyössä on haettavana sairaalapastorin virka 1.12.2025 alkaen tai sopimuksen mukaan. Virka on sijoitettu erityisdiakonian ja sairaalasielunhoidon toimintaryhmään, johon kuuluu kuusi sairaalapappia, kaksi erityisdiakonian viranhaltijaa ja yhteisömuusikko.

    Haettavan viran tehtävänä on toimia vanhustyössä pääsääntöisesti kolmessa espoolaisessa hoivakodissa ikäihmisten ja dementoituneiden parissa. Työhön kuuluu myös potilaiden, omaisten ja henkilökunnan kohtaamisia espoolaisissa sairaaloissa. Lisäksi tehtävään kuuluu seurakuntien vanhustyön koordinointitehtäviä ja siihen liittyvä yhteistyö diakoniatyöntekijöiden kanssa.

    Sairaalapastorin viran kelpoisuusvaatimuksena on Kirkkohallituksen päätöksen 161 mukainen kelpoisuus, joka on pappisvirkaan vaadittava teologinen tutkinto (KS 168) ja vähintään 60 opintopisteen laajuinen Suomen evankelis-luterilaisen kirkon järjestämä sairaalasielunhoidon erityiskoulutus tai sitoutuminen sen suorittamiseen. Kelpoisuusvaatimuksena on myös kirkkojärjestyksen 8:4,1 mukainen kielitaito, joka on suomen kielen erinomainen ja ruotsin kielen tyydyttävä kirjallinen ja suullinen taito. Viran hoitajalta edellytetään kirkkolain 7:2,1 mukaisesti Suomen ev.lut. kirkon jäsenyyttä ja konfirmaatiota.

    Arvostamme kokemusta papin työstä seurakunnassa ja sairaalasielunhoidossa erityisesti vanhusten parissa. Arvostamme sielunhoidollista osaamista, yhteisötyötaitoja, kehittävää työotetta, kulttuurien välistä osaamista ja kielitaitoa (kotimaisten kielten lisäksi erityisesti englanti). Vanhus- ja sairaalatyöhön soveltuva musiikillinen osaaminen ja monimuotoisen rukouselämän taito lasketaan virantäytössä eduksi.

    Virkaan valittavan soveltuvuudella tehtävään ja työyhteisöön on keskeinen merkitys. Siksi käytämme valinnassa soveltuvuusarviota.

    Virka on sijoitettu vaativuusryhmään 602 ja sen palkka on 3935-4434 euroa/kk riippuen kokemuslisien määrästä. Virassa on kuuden kuukauden koeaika.

    Espoon seurakuntayhtymällä on kattava työterveyshuolto, lounasetu sekä liikunta- ja kulttuurietu. Työnantaja on koulutusmyönteinen ammatillista kehittymistä tukevan henkilöstökoulutuksen osalta.

    Hakemukset lähetetään KirkkoRekryn kautta ma 8.9.2025 klo 23.00 mennessä.

    Haastatteluajankohdat haastatteluun kutsutuille ovat 16. ja 17.9.2025. Soveltuvuustestit jatkoon valituille ovat 23. ja 24.9.2025.

    Näytä vähemmän
    Lisätiedot https://kirkkorekry.fi/fi/tyopaikat/sairaalapastori-3997/ Espoon seurakuntayhtymäTyöpaikkaVakinainenVirkasuhdeTyöajaton399711.12.20253935-4434 euroa/kkSopimusala: KirVESTES19.8.2025 12:40 - 8.9.2025 23:00SeurakuntaUusimaaEspooHengellinen työSairaalasielunhoito Yhteystietomme

    Tiedusteluihin vastaa johtava sairaalapastori Markku Elo p. 050 336 1484 tai etunimi.sukunimi@evl.fi.

    Tietoa organisaatiosta

    Lisätietoja Espoon seurakunnista www.espoonseurakunnat.fi .

    Sijainti
    Kirkkokatu 1
    02770 Espoo

    Tutustu työnantajaan
    Hae työpaikkaa
    Sinulle suositellut työpaikat

    Espoon seurakuntayhtymä

    Perheneuvoja

    Hakuaika päättyy 7.9.2025 23:00Työavain 3976
    Kirkkorekry

    Kirkkorekrystä löytyy kirkon avoimet työpaikat kaikkialta Suomesta.

    Työnhakijoille tarjoamme työvälineet työpaikkojen hakemiseen sekä tietoa työnhaun tueksi.

    Työnantajille tarjoamme rekrytoinnin ohjelmisto- ja asiantuntijapalveluja, jotka sopivat ulkoiseen ja sisäiseen rekrytointiin.

    Verkkopalvelussamme käytetään evästeitä käyttäjäkokemuksen parantamiseen. Käyttämällä palvelua hyväksyt evästeiden käytön. Katso palvelun tietosuojaseloste, tietosuojalauseke tietoa sivusta -osio ja saavutettavuusseloste.

    Palautetta voit lähettää osoitteeseen: tuki@kirkkorekry.fi tai lomakkeella.

    Grade Solutions Oy Grade Solutions Oy -logo

    Kirkkorekry-palvelun tuottaa Grade Solutions Oy.

     

    Eväste-asetukset