Suomen evankelis-luterilainen kirkko on tunnistanut digitalisaation tarjoavan mahdollisuuksia ihmisten kohtaamiseen uusilla tavoilla. Jotta digitalisaatiota aidosti hyödynnettäisiin seurakuntaelämän ja kirkon työyhteisöjen muuttuviin tarpeisiin, vuosille 2026-2031 on laadittu kirkon digitalisaatiostrategia. Saavutettavuus, yhdenvertaisuus ja osallisuus ovat kirkon digitalisaatiostrategian ytimessä: palveluiden tulee olla helposti käytettävissä ja saavutettavissa erilaisille ihmisille.

Oletko menossa ensimmäistä kertaa kesätöihin?

Mikä saa ihmisen hakeutumaan kirkon työhön tähtääviin opintoihin?

Suomen evankelis-luterilaisella kirkolla on vahva rooli suomalaisessa yhteiskunnassa, niin historiallisesti kuin nykypäivänäkin.

Toiset ovat tehneet etätöitä jo pitkään, toisille se voi olla uuden työn mukanaan tuoma etu.

Onko opinnoissasi edessä opinnäytetyöprojekti? Opinnäytetöitä tehdään eri opintoaloilla laajasti eri aiheista ja erilaisin menetelmin. Yksi vaihtoehto on tehdä opinnäytetyö tapaustutkimuksena tai tilaustyönä, yhteistyössä esimerkiksi seurakunnan kanssa. Tällöin opinnäyteprojekti voi tuottaa käytännön työelämähyötyä niin tekijällensä kuin tutkittavalle organisaatiolle.

Kirkon ja seurakuntien palveluksessa työskentelevien työsopimukset pohjautuvat Kirkon virka- ja työehtosopimus KirVESTES:iin.

Oletko kiinnostunut vapaaehtoistyöstä? Seurakunnissa tehdään paljon arvokasta vapaaehtoistyötä, lähes kaikilla kirkon työaloilla.

Suomen evankelisluterilainen kirkko ei työllistä pelkästään pappeja ja kanttoreita.

Oman urakehityksen ja työnteon mielekkyyden kannalta on oleellista aina silloin tällöin tarkastella ja kehittää omaa osaamistaan.